Kerntalenten
Je favoriete bezigheden als kind zeggen wie je werkelijk bent
De kerntalentenmethode is een unieke en zeer accurate manier om inzicht te krijgen in je persoonlijkheid gebaseerd op de activiteiten die je als kind graag deed. Een kerntalent is niet zomaar iets ‘waar je goed in bent’, of ‘wat je leuk vindt’. Een kerntalent omvat
- én jouw persoonlijkheid (wie je bent)
- én jouw potentieel (wat je kan worden)
- én jouw intrinsieke motivatie (wat je wil)
Bovendien staat een kerntalent nooit op zichzelf. Het is de combinatie van al jouw waardes voor alle kerntalenten samen, die jouw unieke blauwdruk definieert.
Wat levert het op?
Zelfinzicht & Zelfvertrouwen
Het totaalbeeld van je aard, potentieel en intrinsieke motivatie dat je van jezelf krijgt door een kerntalentenanalyse is zelfkennis in het kwadraat. Met deze inzichten heb je de sleutels in handen om je leven energieker en productiever te maken. Je leert realistische doelen stellen, en je eigenwaarde en zelfvertrouwen krijgt – onvermijdelijk – een mega boost.
Duurzame keuzes
Dankzij de kerntalentenanalyse kan je bewust kiezen voor dingen die écht bij je passen. Dat kan gaan over de juiste studiekeuze of een passende job. Maar ook: zou je die promotie aanvaarden? Heeft het zin om een bijkomende opleiding te volgen, of je te laten coachen op een bepaald thema? Welke vrijetijdsbesteding is gepast om je kerntalenten die elders niet aan bod komen te kunnen uitleven?
De juiste job voor jou
Is wat jij doet, in die omgeving, met dat takenpakket, wel de juiste plek voor jou? Met een kerntalentenanalyse zie je meteen of je dagelijkse bezigheden wel matchen met wat je echt gelukkig maakt. Is dat niet het geval, dan geeft de kerntalentenanalyse je een heel heldere leidraad bij het vinden van een geschiktere baan.
Anti stress & burn-out
Een kerntalentenanalyse brengt heel duidelijk in kaart wat jouw ‘energiegevers en energievreters’ zijn. Zit jij nu in een situatie die je opbrandt? Inzicht in je kerntalenten maakt meteen duidelijk waar het energielek zit. Én het geeft je meteen een wegwijzer die dingen te kiezen die je wél doen stralen.
Tarieven
voor particulieren*
Jongere
15-18 jaar
Online vragenlijst
Analyse kindertijd
Bespreking kerntalenten
Standaard verslag
€395
Optioneel
Online verslag + €100
Jong-volwassene
18-25 jaar
Online vragenlijst
Analyse kindertijd
Bespreking kerntalenten
Verdieping
Standaard verslag
€495
Optioneel
Online verslag + €100
Volwassene
25+
Online vragenlijst
Analyse kindertijd
Bespreking kerntalenten
Verdieping
Standaard verslag
€595
Optioneel
Online verslag + €100
- Deze tarieven zijn enkel geldig voor privé-personen. Ben je zelfstandige, of wordt de coaching gefinancierd door het bedrijf, neem dan contact op voor een offerte.
Start hier
Het enige wat je hoeft te doen is een afspraak maken voor een eerste gesprek. Dit is gratis en volledig vrijblijvend. Je kan me alle vragen stellen die je nog hebt. Heb je na dit gesprek het gevoel dat het klikt en dat een kerntalentenanalyse jou vooruit kan helpen, dan kan je je daarna inschrijven. Gebruik de knop hieronder om meteen een gesprek in te plannen op een moment dat voor jou past.
Veel gestelde vragen
Hoe werkt een kerntalentenanalyse?
Tijdens de kindertijd kiest een kind onbewust voor speelgoed en activiteiten die bij hem passen. Wat een kind tussen pakweg vier en twaalf jaar oud echt leuk vond, verraadt zijn uniek Kerntalentenprofiel. De analyse start met een vragenlijst over je favoriete bezigheden als kind. Daarna volgen minstens twee individuele gesprekken. Het eerste om de analyse tot in de puntjes goed te krijgen zodat het helemaal klopt voor jou. In het tweede gesprek krijg je uitgebreide uitleg en feedback over het resultaat. Heb je al wat meer levenservaring dan volgt er nog een derde gesprek waarin we je kerntalenten koppelen aan je levensverhaal en je kansen tot ontwikkeling bekijken.
Is de kerntalentenmethode wetenschappelijk onderbouwd?
De kerntalentenmethode is het resultaat van meer dan 25 jaar empirisch onderzoek van analyses met diepte-interviews op meer dan 10.000 profielen wereldwijd. De betrouwbaarheidsindex is 0.84 Cronbach’s alpha. Dat is even goed als de Big-5 persoonlijkheidstest en beduidend beter dan de MBTI.
Meer informatie over de methode vind je op de website van Coretalents zelf.
Wat staat er in dat persoonlijk verslag?
Het standaard verslag omvat een gedetailleerde lijst van al je kerntalenten, met per kerntalent toelichting bij de betekenis. Daarbij is telkens ook aangegeven hoe sterk dit kerntalent voor jou precies is, zodat je die informatie kan gebruiken om prioriteiten te stellen en keuzes te maken. De kerntalenten worden besproken per cluster en aangevuld met een conclusie per cluster.
Het uitgebreid verslag is volledig op maat en gaat veel dieper. Er wordt in de beschrijving rekening gehouden met de onderlinge weging van de kerntalenten. Sommige kerntalenten, of componenten in kerntalenten versterken elkaar, of lijken elkaar tegen te werken, of leiden tot specifieke noden. Daar krijg je allemaal extra duiding bij. Je krijgt ook inzicht in de invloed van je kerntalenten op verschillende domein in je leven: relaties, perfectionisme, zelfvertrouwen, risico op burn- en bore-out, leiderschapskwaliteiten, geschikte vrijetijdsbesteding, …
Het uitgebreid verslag is niet zomaar een opsomming, maar een handleiding voor het leven, speciaal voor jou geschreven.
Wat als ik na de analyse nog vragen heb?
Wil je na je analyse nog verder begeleid worden, dan kan dat. Je kan zoveel gewone individuele coachingsessies volgen als je wil. Deze sessies worden volledig op maat ingevuld, zowel qua inhoud als qua aanpak.
Ervaringen
Ik heb onlangs een onderzoek naar mijn kerntalenten gedaan bij Evelyne en ik kan dit alleen maar aanraden. Naast het feit dat je enorm veel leert over jezelf is Evelyne echt een goede coach. Ze begint steeds met een duidelijke uitleg en stemt ook altijd af om te zien of je alles begrepen hebt.
Haar enthousiasme zorgt ervoor dat je open en eerlijk durft te antwoorden en als ze merkt dat je ergens met twijfels zit, kan ze met de juiste vragen tot het meest passende antwoord komen. Een absolute aanrader dus!
Silke M.
Mensen vragen we eens of ik blij ben in mijn job. En of ik weer zou voor kiezen. Meestal zeg ik dan volmondig ja. Leerkracht zijn lijkt me op het lijf geschreven. Zo dacht ik toch.
Toen Evelyne vertelde over kerntalenten was ik dan ook zeer nieuwsgierig. Aan de hand van een vragenlijst over de dingen waar je als kind mee bezig was en in welke mate je dit graag deed (in opvolg gesprek) kwam Evelyne tot de conclusie dat ik al mijn kerntalenten gebruik in mijn job. Geen wonder dus dat dit zo goed aanvoelt.
Het verklaart ook waarom ik het moeilijk heb met sommige dingen (zoals teamsport of in de belangstelling staan puur voor de aandacht). Over sommige dingen was ik wel verbaasd, maar bij het gesprek werd het wel heel duidelijk hoe de vork in de steel zit.
Dus als je echt meer wil weten over je kerntalenten, ga dan zeker eens langs. En dan hoop ik dat jij net als ik blij verrast zal zijn met de resultaten. Misschien merk je dan wel waarom je zo aan je job gehecht bent en misschien ook waarom niet.